40 جامعة في “لندن” العاصمة البريطانية: توفر 93000 فرصة عمل، وقيمة إجمالية تزيد عن 7.9 مليارات جنيه إسترليني، و130 ألف خريج، وتوظف 98000 موظف

تعتبر مؤسسات التعليم العالي في لندن متميزة بشكل فردي- حيث تسهم في إنشاء مدينة عالمية للمعرفة.

بينما يلعب الجميع أدوارًا مهمة بشكل فردي ويقدمون صفات فريدة، فإن مؤسسات التعليم العالي في لندن تحدث معًا أكبر تأثيرا لها. بشكل جماعي، قاموا بإنشاء مركز تعليمي على نطاق واسع، ووجهة رائعة لمئات الآلاف من الطلاب والأكاديميين.

يتم تسهيل تأثيرهم على المستوى الوطني وفي جميع أنحاء العالم من خلال علاقاتهم مع بعضهم البعض وكذلك الطريقة التي يستخدمون بها مساعي بعضهم البعض. مجموعة تعليم عال على مستوى عالمي تناسب مدينة عالمية حقيقية.

لقد مر الآن 20 عامًا منذ أن تم تشكيل معهد لندن العالي كهيئة إقليمية لدعم ومناصرة مؤسسات التعليم العالي في لندن. عيد الميلاد التاريخي هذا هو الوقت المناسب للاحتفال بالعمل المتميز والتأثير الملحوظ الذي تستمر مؤسسات التعليم العالي في تحقيقه.

الطريقة التي يعمل بها سوق التعليم العالي تعني، بطبيعة الحال، أن هناك منافسة بين مؤسسات التعليم العالي في لندن وكذلك بينها وبين تلك في جميع أنحاء المملكة المتحدة وعلى الصعيد الدولي. مثلما تتنافس الأنشطة التجارية على المستهلكين، تجيد جامعات لندن نفسها تتنافس على طلاب مماثلين وتمويل وأنواع مختلفة من الاستثمارات.

لطالما كانت المنافسة بين مجموعة جامعات لندن- التي يبرزها قربها الجغرافي القريب – قائمة، تعمل بعض المنافسة الصحية في الواقع على تعزيز العرض والمخرجات، وتمثل جزء من دور التعليم العالي في لندن للترويج والدعوة والعمل كصوت لمؤسسات التعليم العالي في لندن، سواء كانت إحدى جامعات رسل جروب الكبرى أو المعهد الموسيقي المتخصص أو أي حجم أو نوع المهمة بينهما، وإبراز كل من تميزهم ومساهماتهم المتنوعة.

إن مستوى وتنوع مؤسسات التعليم العالي في لندن، مدفوع بشكل أكبر بهذه المنافسة، هو ما مكّن مكانة لندن العالمية في سوق التعليم العالي. عدم التجانس عبر جميع المؤسسات يعني أن هناك فرصة للجميع.

تعد لندن موطنًا لمجموعة متنوعة من 40 جامعة رئيسية وكلية تعليم عالٍ، بدءًا من مؤسسات التعليم العالي البحثية المكثفة الكبيرة، ومؤسسات التعليم العالي المتخصصة الصغيرة، ومؤسسات التعليم العالي المدمجة محليًا وكذلك مؤسسات التعليم العالي التي يقودها التدريس.

يوفر هذا التركيز لمؤسسات التعليم العالي عالية الجودة مكانًا في لندن على المنصة العالمية لأن عروضها الجماعية تفوق بشكل كبير جميع نظيراتها تقريبًا. لا يوجد شيء يضاهي مجموعة التعليم العالي في لندن في أي مكان آخر في المملكة المتحدة أو أوروبا.

تعد المساهمة المشتركة لمؤسسات التعليم العالي في لندن في المجتمع والمجتمع استثنائية. تنتج مؤسسات التعليم العالي في لندن أكثر من 130 ألف خريج ماهر كل عام، 70 في المائة منهم يظلون في العاصمة بعد التخرج للعمل ويوفرون قاعدة مهارات واسعة.

مؤسسات التعليم العالي في لندن هي أيضًا أرباب عمل ضخمة، مع توفير 93000 فرصة عمل؛ وقد حققوا قيمة مضافة إقليمية إجمالية تزيد عن 7.9 مليارات جنيه إسترليني إلى لندن. كما أنها توظف 98000 موظف بشكل مباشر، وتتراوح أدوارهم من أساتذة مشهورين إلى متخصصين في التواصل وموظفي الضيافة والترفيه. بشكل فردي، يديرون جميعًا مشاريع، ويقومون بأبحاث رائدة على مستوى العالم، والتي لها تأثيرات إيجابية على لندن ولندن. دون شك، فهم لا يؤدون واجبهم المدني فحسب، بل يذهبون إلى أبعد من ذلك.

وخير مثال على ذلك هو UCL، التي جمعت منظمات إبداعية للتعاون في المشاريع، بما في ذلك تصميم الرقصات المبتكرة وفوائد الرقص لمن يعانون من مرض باركنسون. أو الباحثون في بيركبيك، جامعة لندن، الذين ساعدوا في تقليل أوقات استجابة سيارات الإسعاف. أو وحدة تقييم وتوجيه اللاجئين في جامعة لندن متروبوليتان، والتي تقدم المشورة والتوجيه المهني المتخصص، بالإضافة إلى التدريب على التوظيف، لجميع المهنيين الصحيين للاجئين.

إن تأثير المشاركة المدنية لمؤسسات التعليم العالي في لندن بعيد المدى، ومع ذلك لا يحصل في كثير من الأحيان على التقدير الذي يستحقه. يقدم كل فرد من مؤسسات التعليم العالي خدمات رائعة، مما يساهم في ما تقدمه مؤسسات التعليم العالي في لندن بشكل جماعي. يقدمون معًا أكثر بكثير مما يقدمونه بمفردهم.

نشرت لندن للتعليم العالي هذا الشهر كتالوج الأثر، وهو عبارة عن مجموعة من دراسات الحالة من أعضائنا المتنوعين والتي توضح فقط ما تفعله مؤسسات التعليم العالي في لندن في لندن. هناك 75 دراسة حالة، لكنها تخدش السطح فقط لما يتم القيام به كل عام. قد يعتبر الكثير من الناس أن مؤسسات التعليم العالي موجودة على أنها مدارس نهائية للأطفال الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و 21 عامًا، وهم يفعلون ذلك. لكنهم أيضًا أرباب عمل تضخمون. إنهم يجرون أبحاثًا رائدة، فهم ركائز مجتمعهم ويقدمون الخير المدني، ويولدون قوة عاملة ماهرة في لندن وخارجها.

يجب الاحتفال بما تقدمه مؤسسات التعليم العالي في لندن والمساهمات التي تقدمها كل يوم. هذا مرة أخرى على الرغم من أن هذا ممكن فقط من خلال جهد جماعي. لتغيير الرأي حول مؤسسات التعليم العالي في لندن على المستوى الوطني والعالمي، يجب أن تساهم جميع مؤسسات التعليم العالي في ضمان أقصى قدرا من التأثير.

بصفتها عاصمة عالمية، فإن التحديات التي تواجه لندن فريدة من نوعها، ولكن تتم إدارتها والتغلب عليها بشكل استثنائي من خلال نهجها الفردي والتعاوني أيضًا. الخطوة التالية هي التأكد من أن الناس على دراية بعروضهم المتميزة- وهذا أيضًا لا يمكن أن يتم إلا بشكل جماعي.

المصدر: timeshighereducation